Date：2010.2.13。
去年真是令人過得心驚膽跳的一年，也是我過得最幹的一年之一(還過過比這更慘的唷
)
金融風暴的影響下，台積電帶頭減薪裁員放無薪假(裁員就裁員，上電視哈拉什麼唷
)
結果~全台的企業幾乎都跟上了這波"流行"
我們公司當然也要趕上流行~
全公司裁員10%；課級以上減薪10%，其餘減薪5%；每月至少放4~6天無薪假；所有福利措施暫停...夠嗆了吧!!
我是Q部門的，含主管一共也才3個人，結果這波裁員Q部門裁掉1員，沒錯，只留1位主管1位工程師(就是我)
2個人管全公司的品質系統，我1個人包辦IQC、IPQC、FQC、OQC、DCC、可靠度試驗、客訴進蹤、異常進蹤、量儀管理、工程圖面管理、內部&外部稽核、新產品檢驗規劃、KPI實現...幹~還一堆瑣事
那其它被裁的人呢?
是的!!就是孕婦，一共2員，超級沒良心，超級現實!!!
結果製造部1個人都沒裁!!!!!
為啥?~因為新來的高階主管就是不爽我們Q部門
再問一次為啥?~因為我們Q部門竟然是掛在生產處底下!!!
幹~
有那一間公司Q部門是掛在生產處底下的啦~
然而其它部門的米蟲們也全都沒中獎!!!該裁的都沒裁，反正人緣差的全都中獎就對了啦
而且從裁員後的那個月開始，每個月都拖薪水，而且有時一拖就是二個月!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
各位被裁過的朋友一定會覺得這沒什麼
幹~
今年公司的財報出來，我們公司2009年不但沒有虧錢，還達到當年的目標!!!而且在Q4時還接到5000萬的訂單~
最幹的還不是這個~
在2009年Q2開始徵才，徵什麼?
一共是1位協理、3位經理、1位副理、6位研發工程師、4位業務人員、而且...還找回1位當初被裁掉的員工(自打嘴巴是嗎
)
幹~
裁員裁爽的是嗎?結果目前本公司主管級快比基層員工還多了
最嗆的是研發工程師清一色都是學校剛畢業的，沒有一位有過別的企業經歷，包含主管...夠嗆吧(我們公司號稱社會新鮮人的天堂)
說個笑話給大家聽：
某天我在Q機台，結果軟體的韌體出現問題了，我跑去找研發軟體部，結果軟體部的菜鳥竟然兇我說「那又不是我管的，找我幹嘛」，我當然傻掉，馬上罵回去「你媽的，軟體出問題，我不找軟體部我找誰?」
大家一定覺得很不可思議吧，但這類的事每天都在發生，每次都讓我哭笑不得
總之~在我公司能力不用強，你還可以每天MSN、每天跟女友或男友玩視訊也沒人管，更不用有社會經歷(有經歷反而不會被入取)，但你的學歷一定要高
好了，苦水吐的差不多了，回主題吧
本來以為老媽會在12點起來拜天公，等到3點老媽也還沒起來，只好去睡了
結果5點就挖起床，案咧...
不過，過年是一件很開心的事，所以也就很開心的下床準備拜天公了
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